Ass. seksjonsleder - vikariat Avd. for geriatri - Medisinsk klinikk
Søk på stillingen (i ny fane)
Om stillingen
Avdeling for geriatri er en del av Medisinsk klinikk. Medisinsk klinikk består av syv avdelinger med sengeposter og poliklinikker. Klinikken vår er stor og har mange ulike fagspesialiteter, majoriteten av pasientene våre blir innlagt som øyeblikkelig hjelp. Vi samarbeider godt mellom de ulike fagfeltene.
Ved avdeling for geriatri er det nå ledig vikariat som assisterende seksjonsleder, i 100 % stilling. Avdeling for geriatri består av sengepost med 2 sengetun med til sammen 15 sengeplasser, hvor vi hovedsakelig driver akuttgeriatri med eldre, skrøpelige pasienter som preges av akutt sykdom og sammensatte sykdomsbilder. Avdelingen gir et helhetlig og tverrfaglig utrednings- og behandlingstilbud tilpasset hver enkelt pasient og vektlegger utreiseplanlegging og samhandling med primærhelsetjenesten. Vi driver også poliklinikk, hvor vi utreder pasienter med kognitiv svikt, fallfare eller sammensatte medisinske problemstillinger. Ass. seksjonsleder har seksjonsleder ved geriatri som nærmeste leder.
Det er ca 30 årsverk knyttet til avdelingen fordelt på sykepleiere og hjelpepleiere /helsefagarbeidere. I tillegg har vi leger, fysioterapeuter, ergoterapeuter, sekretærer og postverter tilknyttet avdelingen. Avdelingen har fokus på undervisning, fagutvikling og forskning. Avdelingen har også lang tradisjon for klinisk forskning relatert til klinisk drift og har flere pågående forskningsprosjekt.
Assisterende seksjonssykepleier jobber per i dag i snitt hver fjerde helg.
Synes du det er spennende med ledelse? kanskje er et vikariat veien å gå? Vi ønsker oss både interne og eksterne søkere.
Nøkkelinformasjon
Arbeidsoppgaver
- Ass. seksjonsleder er stedfortreder i seksjonsleders fravær.
- Ass. seksjonsleder skal bidra til å utvikle mål og visjoner for avdelingen i samsvar med gjeldende styringsdokument og overordnede mål for sykehuset, samt gjennomføre mål i henhold til gjeldende lover og forskrifter.
-
Medansvar for daglig drift, logistikk, turnus og vaktplan.
- Medansvar for økonomi i henhold til gjeldende budsjett.
- Medansvar for sykepleiefaglig oppføling og utvikling, herunder bl.a. prosedyrer og fagutvikling.
- Ass. seksjonsleder forventes å jobbe tett på de ansatte . Det forventes at man legger til rette for og bidrar til ett godt og inkluderende arbeidsmiljø
- Tett samarbeid med avdelingssjefer, seksjonsleder, støttepersonell i klinikkens stab, øvrige ansatte i avdelingen og klinikken for øvrig.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier
- Relevant videreutdanning eller mastergradskompetanse er ønskelig
- Interesse, erfaring og/ eller utdanning innen ledelse er ønskelig
- God rolleforståelse og evt til helhetsperspektiv.
Personlige egenskaper
- Du har god organisasjonsforståelse og evne til strategisk tenkning
- Du har vilje og evne til å løfte blikket, og dra lasset sammen
- Du opptrer rolig i komplekse situasjoner og mestrer perioder med høyt arbeidstempo
- Du har gjennomføringsevne og klarer å skape engasjement
- Du forstår betydningen av, samt har en fremtidsrettet holdning til digital kompetanse
- Du har positiv serviceinnstilling og god omstillingsevne
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Utviklende og variert arbeidshverdag
-
Motiverte og faglig sterke kollegaer
- Plass i ett inkluderende og godt lederteam i klinikken
-
Medlemskap i pensjonsordning
- Gode forsikringsordninger
Adresse: Prinsesse Kristinas gate 3, 7030 Trondheim
Kontaktinformasjon
Om arbeidsgiveren
St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim - er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Fakultet for medisin og helsevitenskap ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs hospital har ca. 10 500 ansatte og et brutto budsjett på 10 milliarder kroner. Det er en målsetting at arbeidsstyrken gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Mer informasjon finnes på www.stolav.no
(Arbeidsgiver ønsker ikke å bli kontaktet av telefonselgere)
